Tag: coaching

Arreglando el Mundo. Cuento para Reflexionar

Como venimos haciendo desde hace  un tiempo, os traemos hoy un nuevo cuento para reflexionar, un relato que te hará pensar más allá de lo que estamos acostumbrados. Arreglando el mundo Un científico, vivía con preocupación todos los problemas del mundo. Estaba decidido a encontrar por todos los medios una solución. Pasaba días en su laboratorio, en busca de respuestas. Cierto día, su hijo de 7 años, invadió su lugar de trabajo, dispuesto a ayudarle a encontrar esa ansiada solución. El científico, nervioso por la interrupción, le pidió al niño que fuese a jugar a otro lugar. Viendo que era imposible sacarlo, el padre pensó en algo que pudiera distraer su atención: Encontró una revista, donde había un mapa del mundo, ¡justo lo que necesitaba! Con una tijera, recortó el mapa en varios pedazos y se los entregó al niño con un rollo de cinta, diciendo: Hijo, como te gustan...

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El Coleccionista de Insultos. Reflexiones

Son muchas las veces en las que nos vemos insultados y humillados, y la mayoría de las veces respondemos a estas provocaciones, ¿por qué lo hacemos? El coleccionista de Insultos, es un micro relato para reflexionar sobre cuál es nuestra actitud ante estas situaciones y cómo debemos afrontarlas. El Coleccionista de Insultos. Reflexiones Cerca de Tokio vivía un gran samurái, ya anciano, que se dedicaba a enseñar el budismo zen a los jóvenes. A pesar de su edad, corría la leyenda de que era capaz de vencer a cualquier adversario. Cierto día un guerrero conocido por su total falta de escrúpulos pasó por la casa del viejo. Era famoso por utilizar la técnica de la provocación: esperaba de la provocación que el adversario hiciera su primer movimiento, y, gracias a su inteligencia privilegiada para captar los errores, contra atacaba con velocidad fulminante. El joven e impaciente guerrero jamás había perdido...

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LEGO® SERIOUS PLAY® ¿Por qué piezas de Lego?

Creo profundamente en la simplicidad de las ideas, ya que a veces lo esencial es invisible a los ojos.  Por ello, para responder a esta pregunta me trasladaré a los comienzos de nuestra vida. En este caso te invito a que recuerdes cuando eras infante, seguro que lo recuerdas, en caso contrario habrás tenido la  oportunidad de ver algún bebé o niño últimamente. Cuando nacemos no vemos, no nos movemos mucho, siempre según qué casos. Nuestro canal de comunicación no es la voz, de hecho aunque estés pensando, vamos que los niños no lloran!  Y tienes toda la razón los bebés lloran, utilizan el sonido para llamar la atención pero no es ese el canal claro pues por mucho que un bebé llore es complejo en ocasiones saber a qué se debe dicha reacción. ¿Sabes cuál es el órgano más grande del cuerpo? Ese que te rodea y a veces...

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EL CAMINO DE LA COMUNICACIÓN

¿Se te ocurrió alguna vez que la comunicación es un camino entre dos o más personas? Si piensas en los principios de la comunicación entre pueblos en los que silbando, haciendo señales de humo o luminosas, unos pueblos se comunicaban con otros, parece claro que es un camino pues dichas señales recorren un gran espacio, un camino para llegar a la persona que recibe dichas señales. Y si hablas con una persona,… ¿es un camino lo que se recorre? Te diré algo, hay un gran espacio entre tú y tu interlocutor aunque restéis cogidos de la mano. Y aún más espacio si consideras que lo que tú piensas y lo que tú dices son dos cosas diferentes, lo que expresas no es exactamente lo que tienes en tu cabeza y entre lo que tú dices y lo que tu interlocutor interpreta o entiende existe una mayor o menor diferencia, normalmente...

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LOS FACILITADORES MODELAN CON LSP

LEGO SERIOUS PLAY PARA COACHES Utilizando los principios fundamentales con los que se desarrolla la metodología LEGO SERIOUS PLAY se reúnen 6 coaches y facilitadores de la metodología, los principios son claros y simples. Los lideres no tienen todas las respuestas, su éxito depende de escuchar todas las voces La gente por naturaleza desea contribuir, ser parte de algo grande y  asumir la dirección. – Facilitar que cada miembro de su opinión genera proyectos más sostenibles. Los equipos con frecuencia trabajan por debajo de su optimo desaprovechando el conocimiento de sus miembros. – Vivimos en un mundo complejo y adaptativo El grupo es heterogéneo, diferentes edades, especialidades distintas, variado rango de experiencia y una misma pasión la facilitación, todo eso para mantener una conversación modelando con piezas Lego sobre lo que es la metodología LEGO SERIOUS PLAY. La idea es conocer que es esta metodología por parte de los propios facilitadores. Seguimos las reglas del...

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3 habilidades: responsabilidad, delegar y flexibilidad.

Responsabilidad, delegar y flexibilidad son tres palabras que vienen a mi mente con frecuencia. Y estarás de acuerdo conmigo en que al ser emprendedor estas son cualidades importantes en tu vida, que has integrado entre tus habilidades, si por el contrario no estás de acuerdo en ello, permíteme que te de mi punto de vista. Ya en su día expliqué que todos somos emprendedores. Por ello estas tres habilidades a las que hoy dedico este post, considero que es para que las desarrollen todas las personas, menores, mayores, empleados o autónomos.

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Comienzo de curso

Bienvenidos a la universidad, tras una semana de clases ya estamos entrando en materia. Este año hay un montón de buenas intenciones que sin duda, se llevarán a cabo a lo largo del año. El principal objetivo tener los apuntes al día. Decidido otro cuatrimestre como el año pasado, todo en el último momento, no por favor.

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Cuando me toque la lotería

Cuando me toque la lotería. Esta es una frase que últimamente he escuchado con frecuencia. Me llama la atención lo fácil que nos resulta poner nuestra felicidad en un agente externo y absolutamente azaroso. El coaching me enseña que la acción es lo que me acerca a esa situación ideal que quiero conseguir. Hoy he decidido ponerme en el lugar del otro y mi situación ideal es… que me toque la lotería. La cuestión es que a pesar de desear lo mismo que el otro, mi modus operandi es un poco diferente, ya os digo que el coaching me ayuda a pasar a la acción, y para pasar a la acción quiero tener un plan y un objetivo claro.

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Mapa mental

Se dice, se habla, se comenta,… mucho sobre el mapa mental, básicamente es la forma que tenemos de percibir las cosas que ocurren a nuestro alrededor según las experiencias que hallamos vivido hasta el momento. Es por ello que oirás y leerás respecto a este tema aquello de…. el mapa no es el territorio. Si buscas en Google mapa de Madagascar puedes ver la representación en papel de la isla, no la isla en sí,  su tierra, sus playas su vegetación. Para ilustrarlo, os pondré un ejemplo, que hace unos años, me lo proporciono una chica italiana que conocí en un intercambio de idiomas, cosa que os recomiendo por ampliar vuestras miras. Como sabéis me encanta viajar y conocer nuevas ciudades, culturas y puntos de vista. Así mismo, reconozco un gran amor por mi tierra natal, Málaga. Que digo yo que si Torrox, pueblo situado al este de la provincia...

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¿Qué es un coach?

Si has llegado hasta aquí es porque estás buscando algo que te satisfaga en este momento de tu vida, algo que te facilite ir un paso más allá. Puede que por ello, justo lo que necesitas sea un coach, pero …¿qué es un coach? Hoy por hoy hay muchas profesiones nuevas, y una más la de coach, a no confundir con los de factor X, traducido del inglés muchos lo interpretan como un entrenador personal. Otros creen que es terapia. Dejemos claro estas ideas, la diferencia entre terapia psicológica y un proceso de coaching son: La psicología se centra: – En el tratamiento de patologías, existiendo una jerarquía medico – paciente. – En las causas que te han traído al momento presente, analiza el pasado. – Realiza preguntas para entender el comportamiento:  ¿por qué? – Tiene una duración indeterminada, pudiendo llegar a años. – Normalmente son sesiones presenciales, últimamente también...

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